Ben jij op zoek naar een boeiende functie waarin je het verschil kunt maken voor jongvolwassenen met een lichtverstandelijke beperking en bijkomende problematiek (LVB+)? Bij Woonlocatie De Beeklaan in Halsteren zoeken we een Persoonlijk Begeleider voor 24 tot 28 uur per week.
Persoonlijk begeleider
24 - 28 uur per week
Hier ga je werken
Op woonlocatie de Beeklaan wonen 24 jongeren en jongvolwassenen tussen de 17 en 30 jaar met een licht verstandelijke beperking. Bij veel van onze bewoners is er ook sprake bijkomende problematiek (LVB+ doelgroep). Dat kan zijn van psychische problematiek zoals bijvoorbeeld trauma verwerking of problematisch middelengebruik. Uitgangspunt in de begeleiding is het toekomst perspectief van de individuele bewoner. Alle bewoners hebben een eigen studio.
Wie werken er op de Beeklaan?
Een team van 12 begeleiders en 2 huishoudelijk medewerkers. Een enthousiast team; gemotiveerd en zeer leergiering. Een team waar hard wordt gewerkt en veel wordt gelachen. En een team dat gezamenlijke verantwoordelijkheid en samenwerken belangrijk vindt en werkt vanuit ieders kwaliteiten.
Dit ga je doen
Als persoonlijk begeleider speel je een cruciale rol in het welzijn van onze bewoners. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en coördineren van het zorgplan, waarbij je actief deelneemt aan ondersteuningsteams. Je biedt praktische hulp en stimuleert zelfstandigheid, sociale interacties en assertiviteit. Onze bewoners ontvangen jouw begeleiding op afspraak of tijdens vaste momenten, waarbij de behoeften sterk kunnen variëren. Van het onderhouden van hun leefruimte tot het samen studeren voor een rijbewijs, jouw ondersteuning is veelzijdig en op maat.
Bij ons draai je alle voorkomende diensten, inclusief slaapdiensten. Daarnaast vervul je diverse taken en lever je een actieve deelname aan teamoverleggen.
Dit breng je mee
Deze functie vraagt om een sterke zelfreflectie en het vermogen om verbinding te maken. Daarnaast zoeken we iemand met:
- Een relevant MBO niveau 4 diploma in de zorg.
We waarderen het als je:
- Een goed gevoel voor humor hebt en dingen in perspectief kunt plaatsen.
- Een nieuwsgierige instelling hebt en graag de diepere betekenis achter situaties onderzoekt.
- In staat bent om te werken vanuit een benadering die gericht is op de bewoner, hun netwerk en de begeleiding.
Dit bieden wij jou
We vinden goed werk belangrijk bij SDW.
Daar horen goede arbeidsvoorwaarden bij.
-
-
Jouw kwaliteiten worden gezien en jouw inbreng wordt gewaardeerd.
-
Bovenop je bruto salaris ontvang je een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
-
Wij bieden een leuke en uitdagende baan waarin teamontwikkelingen en werken met de LVB+ doelgroep voor voldoende afwisseling zorgt.
-
Doorgroeimogelijkheden als jij dat wilt en het passend is. SDW heeft bijna 50 teams en afdelingen met diverse doelgroepen, een diversiteit aan soorten werk en functies.
Interesse?
Dan maken wij graag kennis met jou!
Heb je op voorhand nog vragen? Dan kun je terecht bij unitmanager Barbara Cornelis via 06-54933169 / barbara.cornelis@sdwzorg.nl.
Ben je al overtuigd? Solliciteer nu via 'solliciteer direct'.
Solliciteren bij SDW
Is deze vacature je op jouw lijf geschreven? Dan wil je natuurlijk weten hoe het sollicitatieproces er bij SDW uitziet. In vijf stappen leggen we uit wat je kunt verwachten:
Solliciteren
Solliciteer op een functie via ons sollicitatieformulier. Je ontvangt hierop altijd een automatische bevestiging, ook per mail!
Selectie
Na een eerste selectie van de ingestuurde sollicitaties krijg je bericht of we je uitnodigen voor een gesprek. Dat kan een telefonische uitnodiging zijn of een uitnodiging via e-mail.
Sollicitatiegesprek
Tijdens het sollicitatiegesprek bepalen we allebei of er een match is. Je krijgt de ruimte om vragen te stellen. Bij het sollicitatiegesprek zijn collega-teamleden en meestal ook cliënten aanwezig.
Een dag meelopen en/of een test
Soms vragen we jou mogelijk nog om een dagdeel mee te lopen. Zo krijg je nog een beter beeld van het werk.
Voor sommige staf- en managementfuncties is een assessment van toepassing. Bij de selectie van leerlingen gebruiken we een test.
Welkom bij SDW!
Zijn we een match? Dan plannen we een arbeidsvoorwaardengesprek in en ondertekenen we de arbeidsovereenkomst. Welkom als nieuwe collega bij SDW!
We zorgen ervoor dat je goed wordt ingewerkt!
